|  Проблемы регулирования рынка труда в условиях реформирования экономики (на примере Кемеровской облас... |
|
Тыс. чел.
|
В % к среднесписочной численности
|
|
Принято
|
94,8
|
21
|
92,0
|
22
|
82,5
|
22
|
92,8
|
26
|
118,5
|
33
|
|
Выбыло
|
143,8
|
32
|
124,1
|
30
|
110,5
|
29
|
101,5
|
28
|
119,5
|
33
|
|
В связи с сокращением штатов
|
10,6
|
2,4
|
12,1
|
3,0
|
14,7
|
3,9
|
14,3
|
3,9
|
8,6
|
2,4
|
|
По собственному желанию
|
76,7
|
17
|
65,9
|
16
|
55,3
|
15
|
53,1
|
15
|
61,1
|
17
|
|
Оборот рабочей силы
|
66
|
53
|
74
|
52
|
75
|
51
|
91
|
54
|
99
|
66
|
Следует отметить, что в 2000г. выбытие
работников на 99 % компенсировалось приемом новых кадров (1995г. - на 87 %).
В 1999г. резко сократилось число уволенных по
сокращению штатов (на 40 %). Основная доля сокращенного персонала приходится на
топливную промышленность (61 % от общего числа), стекольную промышленность (15
%), машиностроение и металлообработку (7 %).
Заметно снизилась вынужденная неполная
занятость. Часть работающих неполное рабочее время по инициативе администрации
сократилась по сравнению с 1999г. на 13 тыс. человек, или 48 %. В отпусках по
инициативе администрации в 2000г. побывало на 11,3 тыс. работников (29 %)
меньше, чем в предыдущем году.
Использование режима неполной занятости
приведено в таблице 2.9.
Таблица 2.9 -Использование режима неполной занятости
|
|
Года
|
Работавшие неполное рабочее время по инициативе
администрации
|
Отпуска по инициативе администрации
|
|
Тыс. человек
|
В % к среднесписочной численности
|
Численность работников, тыс. чел.
|
В % к среднесписочной численности
|
Тыс. чел-дней
|
|
1996
|
39,3
|
8,8
|
97,6
|
21,9
|
3179
|
|
1997
|
31,7
|
7,7
|
90,4
|
22,1
|
3136
|
|
1998
|
34,7
|
9,2
|
71,5
|
19
|
3314
|
|
1999
|
26,5
|
7,3
|
38,5
|
10,6
|
1231
|
|
2000
|
13,7
|
3,8
|
27,2
|
7,6
|
725
|
Среднемесячная заработная плата ППП в 2000г.
составила 3247 рублей, что на 34 % выше среднеобластного уровня. Наиболее
высокий уровень заработной платы в цветной и черной металлургии, топливной
промышленности, электроэнергетике. Значительно ниже средняя по промышленности
заработная плата в машиностроении и металлообработке (на 46 %), лесной и
деревообрабатывающей (на 65 %).
Заметно снижение суммы просроченной
задолженности по заработной плате. На конец 2000г. объем невыплаченной
заработной платы составил 419 млн. руб. и сократился за год на 45 %. Наиболее
значительно задолженность снизилась в металлургии, топливной промышленности,
электроэнергетике, промстройматериалов.
На промышленных предприятиях складывалась
довольно сложная обстановка с условиями труда. На конец 2000г. около 39 % от
среднесписочной численности работников работали в условиях, не отвечающих
санитарно-гигиеническим нормам. Причем, по сравнению с предыдущими годами
отмечается тенденция роста доли таких работников. Численность работников,
работающих в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам,
представлена в таблице 2.10.
|
Таблица 2.10 - Численность работников,
работающих в тяжелых условиях
|
Работали в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим
нормам
|
149,7
|
35,2
|
136,7
|
34,4
|
131,9
|
35,5
|
136,8
|
37,1
|
132,0
|
38,5
|
|
Заняты тяжелым физическим трудом
|
35,3
|
8,3
|
29,9
|
7,5
|
27,9
|
7,5
|
31,1
|
8,4
|
38,3
|
10,7
|
|
Работали на оборудовании, не отвечающим требованиям
безопасности
|
3,2
|
0,7
|
1,9
|
0,5
|
1,8
|
0,5
|
4,8
|
1,3
|
6,4
|
1,8
|
|
Тыс. чел
|
В % к общей численности работников
|
Тыс. чел
|
В % к общей численности работников
|
Тыс. чел
|
В % к общей численности работников
|
Тыс. чел
|
В % к общей численности работников
|
Тыс. чел
|
В % к общей численности работников
|
|
1996г.
|
1997г.
|
1998г.
|
1999г.
|
2000г.
|
|
|
|
|
|
Из общего числа занятых каждый пятый работает
под воздействием повышенного уровня шума, ультразвука и инфразвука (в
электроэнергетике - каждый четвертый, металлургии - третий); каждый четвертый
подвержен запыленности и загазованности воздуха (в топливной промышленности и
черной металлургии - третий, цветной металлургии - 67 %). [19]
Для поддержания и увеличения занятости
населения в области проводится работа по разработке региональной схемы создания
и сохранения рабочих мест. Количество созданных рабочих мест имеет устойчивую
тенденцию к увеличению, в 1997г. было создано за счет средств фонда занятости
611 рабочих мест, в 1999г. – 755, в первом полугодии 2000г. 423 (в 2,9 раза
больше соответствующего периода предыдущего периода 1999г.).
К концу 1999г. в области удалось полностью
погасить задолженность по выплате пособий по безработице и в большем объеме
профинансировать мероприятия активной политики занятости.
За период 1998-2000гг.:
ü обеспечено трудоустройство на временную
занятость почти 60 тыс. подростков;
ü более 12 тыс. человек приняли участие в
общественных работах;
ü повысили квалификацию и получили новую
профессию 14 тыс. безработных.
С целью реализации основных задач государственной
политики на рынке труда и проведения мероприятий по поддержке занятости
населения в 1998г. принят закон Кемеровской области “О порядке квотирования
рабочих мест в организациях Кемеровской области для лиц, особо нуждающихся в
социальной защите”. По 12 угольным городам разработаны и реализуются программы
местного развития.
Социальное партнерство является одним из
механизмов решения социальных проблем, в том числе и проблем занятости в
области. В 2000г. на территории Кемеровской области заключено 2097 коллективных
договоров, что в 1,7 раза выше уровня 1997г., продолжали действовать 14
отраслевых и территориальных тарифных соглашений.
Разработана концепция управления охраной
труда, проведен конкурс и определены соискатели на лучшее предложение по
улучшению состояния охраны труда на предприятии, разработана система обучения
руководителей и специалистов предприятий, работников органов исполнительной
власти по вопросам охраны труда.
Политика социального партнерства и совместное
финансирование мер по расширению занятости населения способствовало
стабилизации социально-экономического положения области, обеспечению социальных
гарантий трудящимся, предотвращению трудовых конфликтов. [17]
За 1996-2000гг. на развитие промышленности
Кузбасса направлено свыше 50 млн. руб. инвестиций в основной капитал (оценка в
ценах 2000г.). В объеме инвестиций по всем отраслям экономики на долю
промышленности приходится в среднем 60 %. Инвестиции в основной капитал по
отраслям промышленности представлены в таблице 2.11.
Таблица 2.11 - Распределение инвестиций по
отраслям промышленности
|
1996г.
|
1997г.
|
1998г.
|
1999г.
|
2000г.
|
|
Млн. руб.
|
В % к итогу
|
Млн. руб.
|
В % к итогу
|
Млн. руб.
|
В % к итогу
|
Млн. руб.
|
В % к итогу
|
Млн. руб.
|
В % к итогу
|
|
Промышленность
|
5536
|
100
|
5768
|
100
|
5086
|
100
|
7205
|
100
|
9845
|
100
|
|
В том числе
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Электроэнергетика
|
726
|
13,1
|
727
|
12,8
|
774
|
15,2
|
1129
|
15,7
|
1401
|
14,2
|
|
Топливная
|
3185
|
57,5
|
3640
|
63,1
|
3220
|
63,3
|
4069
|
56,5
|
5565
|
56,5
|
|
Черная металлургия
|
945
|
17,1
|
851
|
14,8
|
571
|
11,2
|
1244
|
1,7
|
1807
|
18,3
|
|
Цветная металлургия
|
27,8
|
0,5
|
24,0
|
0,4
|
50,2
|
1,0
|
209
|
2,9
|
226
|
2,3
|
|
Химическая и нефтехимическая
|
167
|
3,0
|
131
|
2,3
|
102
|
2,0
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22
|
|
© 2009 Все права защищены.
Наверх