|
Главной производительной силой любого общества является человеческий ресурс. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами и их структура рассмотрена в таблице 3. Таблица 3 Персонал предприятия и производительность труда К промышленно-производственному персоналу относятся работники, которые непосредственно связаны с производством и его обслуживанием. В свою очередь, промышленно-производственный персонал в зависимости от выполняемых им функций классифицируется на следующие категории: рабочие, руководители, специалисты и служащие. К рабочим относятся работники предприятия непосредственно занятые созданием материальных ценностей и оказанием производственных и транспортных услуг. Рабочие, в свою очередь, подразделяются на основных и вспомогательных. К специалистам на предприятии относятся: бухгалтеры, экономисты, техники, механики, технологи и другие. К служащим на предприятии относятся: агенты по снабжению, делопроизводители, табельщики, экспедиторы и другие. За три года общая среднесписочная численность работников практически не изменилась; в 2007 году выросла на 0,7% по сравнению с 2005 г. Вместе с тем количество специалистов увеличилось на 9,5%, что связано с внедрением новых способов обработки сырья на предприятии. Если рассматривать динамику производительности труда за три года по денежной выручке от реализации продукции, то из таблицы 3 следует вывод, что производительность труда в 2007 г. увеличилась на 45,1 % по сравнению с 2005 г. Но при анализе производительности труда в денежном выражении необходимо учитывать инфляцию. За три года произошел рост цен на сырье, тарифы естественных монополий, и как следствие, конечную продукцию предприятия, что привело и к увеличению выручки. Поэтому показатель производства одним работником продукции, которая выражена в натуральном выражении, достовернее отражает уровень производительности труда на предприятии. Выработка продукции одним работником в натуральных единицах измерения на Нововятском ЗДП также имеет положительную динамику - за три года рост на 11,3%. Рост производительности труда показывает эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии. На предприятии основное внимание уделяется квалификации работника, его мотивации и трудоспособности. Предпочтение отдается людям, закончившим средне-специальные и высшие учебные заведения. Заработная плата зависит от уровня заработка специалистов аналогичных предприятий, степени квалификации персонала. Для привлечения высококвалифицированных специалистов, заработная плата должна быть выше среднего уровня. На Нововятском ЗДП применяются повременная и сдельная формы оплаты труда Таблица 4-Состав и структура основных средств | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Виды фондов |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Здания |
5670 |
62,7 |
5205 |
70,0 |
4863 |
64,5 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Сооружения |
543 |
6,0 |
451 |
6,1 |
472 |
6,3 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Машины и оборудование |
1330,4 |
14,7 |
952 |
12,8 |
1003 |
13,3 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
транспортные средства |
1352,6 |
14,9 |
800 |
10,8 |
1179 |
15,6 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Всего основных фондов |
9050 |
100 |
7433 |
100 |
7538 |
100 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в том числе: |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
производственные |
8896 |
98,3 |
7408 |
99,7 |
7517 |
99,7 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
непроизводственные |
154 |
1,7 |
25 |
0,3 |
21 |
0,3 |
Одним из важнейших факторов повышения эффективности производства является обеспеченность их основными фондами в необходимом количестве и ассортименте и более точное, полное их использование. Наряду с основными производственными фондами на предприятии используются основные непроизводственные фонды. Стоимость непроизводственных фондов снизилась за 3 года на 133 тыс. руб. и в 2007 г. составила лишь 0,9% в структуре основных средств предприятия.
Из таблицы 4 видно, что общая стоимость основных фондов за 3 последних года уменьшилась на 1512 тыс. руб. (на 16,7%), а стоимость
производственных фондов снизилась на 1 379 тыс. руб. (на 15.5%).
В структуре основных фондов предприятия наибольшую часть занимает пассивная часть основных средств (68,7% в 2005 г, 76.,2% в 2006 г. 70,8% в 2007 г.) – здания и сооружения. На долю активной части ОПФ – машин, оборудования и транспорта приходится от 23,6% в 2006 г. до 28,9% в 2007 г. По сравнению с ростом объемов производства темпы обновления активной части основных фондов очень низкие. В будущем производственных мощностей может быть недостаточно для увеличения объемов производства и повышения конкурентоспособности своей продукции. На нехватку основных производственных фондов на предприятии указывает и коэффициент фондовооруженности (см. таблицу 5), который снизился в 2007 г. с 2005 г. на 17,1%.
Таблица 5 – Наличие и уровень использования основных фондов
Фондовооруженость (Фв)– показатель, который характеризует уровень оснащенности предприятия и показывает, сколько приходится основных фондов на одного работающего.
Фондоотдача (Фо) - еще один показатель, характеризующий эффективность использования основных производственных фондов, показывает, сколько рублей выработанной продукции приходится на рубль стоимости ОПФ.
Фондоемкость (Фе) является величиной, обратной фондоотдаче:
Чем больше фондоотдача и ниже фондоемкость, тем более эффективно предприятие использует свои производственные фонды.
Не смотря на снижение фондовооруженности труда, в целом на Нововятском ЗДП эффективно используются имеющиеся основные фонды: в 2007 г. фондоотдача увеличилась на 8,3 тыс. руб. по сравнению с 2005 г (74, 8%), фондоемкость за этот же период снизилась на 44,4%.
Финансовые результаты деятельности предприятия характеризуются суммой полученной прибыли и уровнем рентабельности, которые представлены в таблице 6.
Таблица 6 – Финансовые результаты деятельности предприятия
Показатели
2005 г.
2006 г.
2007 г.
2007 г. в % к 2005 г.
Выручка от реализации продукции, тыс. руб.
100 229,0
118 347,0
146 432,0
146,1
Полная себестоимость реализованной продукции, тыс. руб.
85 961,0
108 092,0
136 440,0
158,7
Прибыль от реализации продукции, тыс. руб.
14 268,0
10 255,0
9 992,0
70,0
Рентабельность затрат, %
16,6
9,5
7,3
х
Рентабельность продаж, %
14,2
8,7
6,8
х
Анализируя финансовые результаты предприятия за период 2005 – 2007 гг., можно отметить, что по основной деятельности у предприятия всегда имеется положительный финансовый результат - прибыль.
По данным таблицы 6 наблюдается устойчивый рост выручки – в 2007 году по сравнению с 2005 годом, она увеличилась на 46,1 %. Однако при этом возросла и себестоимость продукции на 50479 тыс. руб. (58,7%). Темпы роста себестоимости продукции опережали темпы роста выручки, и это отразилось на размере прибыли от продаж. Прибыль от продаж в 2006 году по сравнению с 2005 годом снизилась на 4 013 тыс. руб. (28,1%). В 2007 темпы снижения прибыли замедлились до 2,6 % по сравнению с предыдущим периодом.
Показатели рентабельности характеризуют эффективность работы предприятия в целом, они более полно, чем прибыль характеризуют окончательные результаты хозяйствования, потому что их величина показывает соотношение эффекта с наличными или потребленными ресурсами.
Снижение рентабельности продаж в 2007 г. более чем на 55% по сравнению с 2005 г. а рентабельности затрат на 52,1% свидетельствует о некотором спаде рыночной активности предприятия, увеличении материальных затрат.
Показатель рентабельности продаж находится в прямой зависимости от объема реализуемой продукции себестоимости этой продукции и полученной в результате этого прибыли.
Все выше сказанное позволяет сделать вывод, что финансовое состояние анализируемого предприятия остается пока довольно не устойчивым.
В связи с этим немаловажное значение имеет правильное и эффективное использование оборотных средств предприятия.
3. Эффективность использования оборотных средств ООО «ЗДП Нововятского ЛПК»
Эффективность использования оборотных средств на предприятии следует начинать с анализа их структуры и динамики. Цель анализа – проследить изменения в динамике и выявить наиболее значимые составляющие. Динамику оборотных активов характеризуют взаимозаменяемые показатели, темп роста или темп прироста, а структуру удельный вес (в %). Более наглядно изменения в структуре оборотных средств Нововятского ЗДП за 2005-2007 гг представлены на диаграмме в Приложении 3.
Таблица 7-
Состав и структура оборотных средств
Виды оборотных средств
2005 г.
2006 г.
2007 г.
тыс. руб
%
тыс. руб
%
тыс. руб
%
Оборотные фонды, всего
6990
29
7118
34.5
6871.5
48.2
в том числе:
Производственные запасы:
сырье и материалы
4309.5
17.8
4437.5
21.5
3925
27.5
запасы в незавершенном производстве
2111.5
8.8
2296
11.1
2859.5
20.1
Расходы будущих периодов
569
2.4
384.5
1.9
87
Новости |
Мои настройки |
|
© 2009 Все права защищены.