Меню
Поиск



рефераты скачать Технико-экономические расчеты к проекту цеха (отделения) сернокислотного вскрытия лопаритового конце...

1

1

Бухгалтер

Служ. 10

1

1

Инженер по ТБ

Служ. 10

1

1

Секретарь-референт

Служ. 7

1

1

Итого:


8


-

8

Начальник отделения

ИТР 12

1

одна смена

-

1

Сменный мастер

ИТР 11

1

три смены

1

4

Уборщица

МОП 3

1

одна смена

-

1

Итого:


3


1

6

Всего на отделение:

(8:2) + 6=10

 

10

4. Расчет производительности труда


Производительность труда обычно рассчитывается в натуральном выражении как выработка в год на одного рабочего (ПТр), на одного основного рабочего (ПТо.р.) и на одного работающего в целом (ПТ).

Если в проектируемом производстве предусматривается выпуск нескольких видов продукции, то производительность труда рассчитывается в денежном выражении (по продукции в оптовых ценах предприятия).

Производительность труда определяется следующим образом:

 где Q – годовой выпуск продукции в натуральном выражении (т, шт., м2, и т.п.)        Л – списочная численность работников


5. Расчет фонда заработной платы работающих


Расчет фонда заработной платы предполагает определение годового фонда и средней заработной платы отдельных категорий и групп работающих.

5.1. Расчет фонда заработной платы рабочих.


Расчет фонда заработной платы рабочих проводится отдельно для групп основных и вспомогательных рабочих.

Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих в курсовом проекте представлена в таблице форма №11.

В указанной выше форме профессии, специальности, тарифные разряды, условия труда, численность рабочих и эффективный фонд времени их работы принимаются в соответствии с предыдущими расчетами. 

Зм – заработная плата одного работника, в месяц;

Дпр. – количество праздничных дней в году (11д);

12 – число месяцев в календарном году;

Зг – годовая заработная плата;

Зп.г. – полная годовая заработная плата;

Зп.ср. – средняя годовая заработная плата;

22,4 – среднее число дней работы в месяц одного работника.

К числу рассчитываемых в курсовом проекте доплат относят:

- премии ( Зпрем.),

- доплата за вредность (Звр),

- за работу в вечернее и ночное время (Звеч.(ноч)),

- за работу в праздничные дни (Зпр).

Размер премий исчисляется в определенном проценте от годовой оплаты труда.

Доплата за вредность определяется в размере 15% от Зм. Доплата за работу в вечернее и ночное время: 20% - в дневное, 40% - в вечернее. = 2/3

Звеч.(ноч) = (Зм + Звр) * 2/3 * 0,3

Зпр = (Зм + Звр + Звеч.(ноч))  = руб. в день * Лсп.ч. *Дпр  (тыс.руб. в год)

                   22,4                     

Зг   = (Зм + Звр + Звеч.(ноч))   * Лсп.ч * 12 + Зпр (тыс.руб. в год)

Зп.г. = Зг + Зпрем.

Зп.ср = 12/количество сотрудников

 

Форма  №11

Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих

Наименование профессий и специальностей

Тарифный разряд

Условия труда

Заработная плата одного рабочего за месяц , в руб. Зм

Доплата за вредность 15 % от з/п рабочего за месяц , в руб. Звр

Доплата за работу в дневное и ночное время, в руб. Звеч.(ноч)

Списочная численность Лсп.ч

Доплата за работу в праздничные дни в руб. Зпр

Годовая оплата труда в тыс.руб. Зг

Премиальные

Зпрем.

Полный годовой фонд з/п в руб.

Зп.г.

Средняя годовая з/п в руб.

Зп.ср

%

руб.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

Основные рабочие: аппаратчики по обслуживанию

аппарата сульфатизации

10

Вредные

8500

1275

1955

4,5

25921

659

60

395

1054

234

барабанного фильтра

10

8500

1275

1955

4,5

25921

659

60

395

1054

234

аппарата растворения

10

8500

1275

1955

3

17281

440

60

264

704

234

Итого:

-

25500

3825

5865

12

69123

1758

-

1054

2812

234

Вспомогательные рабочие:

дежурный слесарь

9

Вредные

8000

1200

1840

4,5

24396

621

50

310

931

207

дежурный электрик

9

8000

1200

1840

4,5

24396

621

50

310

931

207

транспортировщик

6

6500

975

1495

4,5

19822

504

30

151

655

146

лаборант

6

6500

975

1495

4,5

19822

504

30

151

655

146

дозиметрист

8

7500

1125

1725

4,5

22872

582

40

232

814

181

Итого:

-

36500

5475

8395

22,5

111308

2832

-

1154

3986

177

Всего рабочих:

-

62000

9300

14260

34,5

180431

4590

-

2208

6798

197


5.2. Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП.

 

Фонд заработной платы ИТР, служащих и МОП рассчитывается на основании штатной численности этих работников, их должностных окладов и оплаты за работу в праздничные дни. Расчет заработной платы и суммы премий этим работникам проведен в таблице по форме №12. Перечень должностей, категорий и численность работников указываются в соответствии с расчетом их численности.

Для ИТР, непосредственно связанных с процессом производства и работающих во вредных условиях, предусматриваются доплаты в размере 15% к должностному окладу.

Годовой фонд заработной платы по окладам определяется умножением месячных должностных окладов с учетом доплат за вредность на штатную численность работников и на 12 месяцев. Зг = (Зм + Звр) * Лшт. * 12

Доплаты за работу в праздничные дни (Зпр) предусматриваются только для работников, занятых посменно в производствах с непрерывным режимом работы (начальники смен, сменные мастера и т.д.)  Зпр = (Зм + Звр)  * Лшт. *Дпр 

При проектировании отделения (участка) цеха определяется фонд заработной платы работников, непосредственно занятых в данном отделении, и часть фонда заработной платы работников общецеховых служб, относится на проектируемое отделение в соответствии с расчетом численности.

Премии ИТР, служащим и МОП выплачиваются из фонда заработной платы. Размер премии исчисляется в процентах к фонду оплаты труда по окладам с учетом доплат за вредность и работу в праздничные дни.

Полный годовой фонд заработной платы определяется как сумма годового фонда заработной платы  по окладам, доплата за вредность, работу в праздничные дни и премии.

Форма №12

Расчет фонда заработной платы ИТР, служащих и МОП

№п/п

Должность

Категория

Заработная плата  за месяц , в руб. Зм

Доплата за вредность, руб. 15% Звр

Штатная численность, чел.  Лшт.

Годовой фонд заработной платы по окладам, тыс.руб. Зг

Доплата за работу в праздничные дни, тыс.руб. Зпр

Премии  тыс.руб. 50% Зпрем

Полный годовой фонд заработной платы тыс.руб. Зп.г

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

Начальник цеха

14

12000

1800

1

166

-

83

249

2

Технолог

13

10800

1620

1

149

-

75

224

3

Механик

13

10800

1620

1

149

-

75

224

4

Энергетик

13

10800

1620

1

149

-

75

224

5

Экономист

10

7873

-

1

94

-

47

141

6

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6




Новости
Мои настройки


   рефераты скачать  Наверх  рефераты скачать  

© 2009 Все права защищены.