Меню
Поиск



рефераты скачать Анализ использования фонда рабочего времени


2.1. Краткая характеристика предприятия.


Полное наименование предприятия Общество с ограниченной ответственностью Промышленно-производственная компания «Крепость».

ООО ППК «Крепость» находится по адресу г. Екатеринбург, ул. Луганская 59. Генеральным директором компании является Емельянов Андрей Николаевич. ООО ППК «Крепость» самостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы своего развития. ООО ППК «Крепость» оплачивает все налоги предусмотренные Законом РФ. Каждый работник имеет трудовую книжку. Внешний контроль за деятельностью ООО ППК «Крепость» осуществляет налоговые, природоохранительные, антимонопольные органы, общество «Защиты прав потребителей» и др. на основании действующего законодательства.

Целью компании является наиболее полное обеспечение безопасности, защита дома и офиса заказчика от противоправных посягательств, услугах при максимальной прибыли и минимальных издержках для предприятия.

Разработаны высокотехнологичные двери, обеспечивающие максимальную защиту, безопасность и комфорт.

С 1990 года компания занимается изготовлением, установкой и обслуживанием стальных сейфовых, противопожарных дверей и металлических конструкций по индивидуальным заказам по городу Екатеринбургу и Свердловской области. Компания отлично зарекомендовала свою продукцию на Российском рынке под торговой маркой «Сейф-двери «Престиж». Производство оснащено современным оборудованием, мощным гибочным станком, используется точечная и полуавтоматическая сварка в среде защитного газа. Это позволяет стабильно держать высокое качество и сочетать массовое производство с работой «под заказ». В 2001 году компания открыла собственное столярное производство, которое динамично развивается и поставляет на рынок металлические дверные блоки и из деревянного массива.

Основными заказчиками являются жители города Екатеринбурга и Свердловской области со средним и высоким достатком в возрасте от 20 до 50 лет.

Основными производственными цехами являются те, где осуществляется процесс производства (сварочный цех, покрасочный цех, столярный цех и цех сборки). В 2008 году на «Выставке дверей», проходившей в администрации города Екатеринбурга ООО ППК «Крепость» заняла первое I место среди конкурирующих производителей, благодаря сочетанию качеств прочности, практичности и дизайна дверей.

ООО ППК «Крепость имеет выставочные залы и салоны–магазины дверей размещенных в различных районах города:

ТК "Сибирский Тракт", ул. 40лет ВЛКСМ

ТК"Сити-центр" ул.Ленина, 50

ТК "Дирижабль", ул. Шварца, 17

Магазин "Мир Дверей", ул. Гагарина, 5,

Магазин "Двери", ул. Степана Разина, 21-а

ТК "Красный дом" ул. Гурзуфская, 44.

При проведении анализа использования рабочего времени в ООО ППК «Крепость» необходимо изучение основных социально – экономических показателей, характеризующих экономическое состояние предприятия в целом (табл. 1).


Табл. 1. Основные показатели финансово – хозяйственной деятельности предприятия


Показатели

Года

Отклонения к году, %

2005

2006

2007

2006 к 2005

2007 к 2006

2007 к 2005

1. Годовой объем продукции (тыс.руб.)

341987,2

344285,9

343269,6

100,6

99,7

100,4

2. Себестоимость (тыс.руб.)

101457,3

104589,4

105266,8

103,0

100,6

103,7

3. Валовая рентабельность продаж


0,096


0,092


0,099


95,8


107,6


103,1

4. Чистая прибыль (тыс.руб.)

32830,8

31674,3

33983,7

96,4

107,3

103,5

5. Средняя численность персонала всего (чел.), в т.ч.:

- рабочие

- специалисты

- вспомогательный персонал



118


76

28

14




125


82

31

12



134


84

34

16



105,9


107,8

110,7

85,7



107,2


102,4

109,6

133,3



113,5


110,5

121,4

114,2

6. Выработка одного работника (руб./чел)

2898,2

2754,2

2561,7

95,0

93,0

88,3

7. Фонд оплаты труда (ФОТ) (тыс.руб.)

22361

22650

24696,2

101,2

109,0

110,4

8. Средняя зарплата работника:

- среднемесячная (руб.)



15837




14752


 


15621




93,1




105,9




 98,6



 

Как видно из табл. 1. наблюдается рост показателей в 2007 году по сравнению с 2005 г. Так, годовой объем продукции возрос на 0,4 % по сравнению с 2005 годам в сопоставимых ценах. А в 2007 году по сравнению с 2006 годом объем годовой продукции снизился на 0,3 %. Рост показателя реализации на 3,1 % в 2007 году обусловлен не только наращиванием объемов производства, но и развитием оптовых продаж. Соответственно увеличился и уровень прибыли на 3,5 %, в 2007 году по сравнению с 2006 годом прибыль выросла на 7,3 %.

Средняя численность персонала в 2007 году составила 134 человека. По сравнению с 2005 годом произошло увеличение численности на 16 человек. Фонд оплаты труда составил 24696,2 тыс. рублей и по сравнению с 2005 годом снизился на 10,4 %. Среднемесячная заработная плата работников увеличилась в 2007 году на 5,9 % по сравнению с 2006 годом и составила 15621 рублей. Среднегодовая заработная плата в 2007г. составила 184,3 тысяч рублей и увеличилась на 1,7 % по сравнению с 2006г.


2.2. Фотография рабочего дня.


Фотографией рабочего дня исследует трудовой процесс, выявляет затраты рабочего времени в течение изучаемого периода (часто целой смены), определяет резервы повышения производительности труда. Она позволяет вскрыть причины потерь рабочего времени и, устраняя их, улучшать использование рабочего времени на протяжении смены.

С помощью фотографии рабочего дня изучают использование рабочего времени лучшими рабочими с целью распространения их опыта: проектируют наиболее рациональное (принимаемое за норму) распределение времени рабочей смены по классификационным группам (категориям) затрат времени;

- анализируют потери рабочего времени и организационно-технические причины, вызывающие их, с целью выработки мероприятий по устранению неполадок и улучшению использования рабочего времени;

- определяют необходимое количество рабочих, обслуживающих агрегаты и машины, т.е. устанавливают нормы обслуживания:

- учитывают фактическую выработку продукции и темп ее выпуска.

При проведении фотографии рабочего времени в наблюдательном листе на протяжении целой смены непрерывно фиксируются все без исключения затраты рабочего времени работника столярного цеха по изготовлению рисунка на плитах МДФ с обтяжкой цветной филенчатой пленкой.


Табл. 1.2. Фотография рабочего дня работника столярного цеха.

№ п\п

Что наблюдалось

Текущее время

Продолжительность

Индекс


Начало наблюдений

8.00



1

Приход на рабочее место

8.00



2

Подготовка рабочего места

8.05

5

ПЗ

3

Получение материала

8.09

4

ОБС

4

Оперативная работа

8.34

25

ОП

5

Смена режима работы оборудования

8.40

6

ОБС

6

Оперативная работа

9.05

25

ОП

7

Уход за инструментом

9.12

7

ПНТ

8

Посторонний разговор

9.15

3

ПНД

9

Оперативная работа

10.04

49

ОП

10

Уход по личным надобностям

10.10

6

ОТЛ

11

Загрузка материала

10.13

3

ОБС

12

Оперативная работа

10.28

15

ОП

13

Вызов мастера

10.38

10

ПНТ

14

Посторонний разговор

10.55

17

ПНД

15

Оперативная работа

12.00

65

ОП

16

Уход на обед




17

Приход с обеда




18

Получение материала

13.05

5

ОБС

19

Оперативная работа

13.34

29

ОП

20

Смена режима работы оборудования

13.40

6

ОБС

21

Оперативная работа

13.50

10

ОП

22

Личный разговор

13.59

9

ПНД

23

Оперативная работа

14.15

16

ОП

24

Получение материала

14.25

10

ОБС

25

Оперативная работа

14.57

32

ОП

26

Служебный разговор

15.01

4

ОБС

27

Личный разговор

15.12

11

ПНД

28

Оперативная работа

15.30

18

ОП

29

Получение материала

15.34

4

ОБС

30

Консультация у мастера

15.42

8

ПНТ

31

Оперативная работа

16.06

24

ОП

32

Смена режима работы оборудования

16.09

3

ОБС

33

Оперативная работа

16.15

6

ОП

34

Уход по личным надобностям

16.28

13

ОТЛ

35

Оперативная работа

16.45

17

ОП

36

Уборка рабочего места

16.50

5

ПЗ

37

Сдача изделий ОТК

16.57

7

ПЗ

Страницы: 1, 2, 3, 4




Новости
Мои настройки


   рефераты скачать  Наверх  рефераты скачать  

© 2009 Все права защищены.